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    这让李华很尴尬，没有想到事情弄成了这样。

    如果主管当时真的是出于老乡的面子给你一个面试的机会，这都应成为心照不宣的“秘密”。这个“秘密”等上班后再私下说出来也没有什么不可以，但是李华错就错在大庭广众之下打了“老乡牌”，就把本来还尚存的一线希望给彻底毁了。主管是不愿在众目睽睽之下，给其他的应聘者留下一个“徇私情”的口实。

    分析李华的心理，就是一种潜在的依赖心理。这样的心理很多求职者都是存在的。比如通过同学、老乡、亲戚寻找工作的人，就是通过各种方式获得面试主管欢心的……依赖的心理很容易使求职者陷入困境中，这种心理的产生一般是由缺乏最基本的求职理念和自信引起的，因此在求职中，我们要摒弃这种不良的心理，充分自信起来。求职中，还应过多地展示自己的实力，依靠自己的力量取得求职的成功。

    与面试官谈薪水的学问

    很多人在求职的时候不喜欢谈钱，一般来讲，一个新人到一个新的城市里，亲人朋友总会吩咐他说，求职时最好不要提及薪水，活儿还没干呢，先说自己要求多高的月薪，招聘方最反感这一点了。

    但是事情真是如此么？

    小兴在递交简历的时候，很平静。他的简历做得也很朴实，没有任何花哨的装饰。照片是他的近照。黑白的，身穿长袖衬衫。

    负责招聘的主管翻看了一下他的简历，问道：“有无工作经验？”

    诚实的小兴认真地回答：“还没有。”

    “你对薪水有何要求？”主管接着问。

    小兴想起朋友的话：“千万不要和老板谈薪水，那样别人会觉得你很俗，还没谈别的就说薪水了。”但是小兴想：自己每天都在花钱，不谈薪水怎么行？只要合理也没有什么不可以的吧？于是，小兴认真地说：“以我的工作能力，我要求每月拿到3000元。”

    主管笑着说：“能告诉我理由吗？”

    小兴认真地说：“虽然我没有工作经验，但是我可以在工作中很快适应，如果我不适合这个工作，你可以解雇我。但是作为我来讲，我在这里的消费还是很高的，我付房租就得1200元。剩下的钱要吃饭、买日用品、买书等，3000元是我可以接受的薪水。说实话，一个求职者，开口提钱，似乎有点俗。但生活在现实中，谁也不是圣人。我承认我是俗人。以我之见，如果您不是俗人，这个数，您是可以一口答应的，对不对？可是您一直在很认真地跟我谈钱，也就是说，您也是一个俗人。”

    主管笑了笑：“是的，在一定意义上说，我们都是俗人。可是，奇怪的是，在你之前的应聘者，很少有人开口就提到薪水的，其目的只想获得工作经验。”

    在求职的过程中，一定要充满自信地敢于竞争。要知道，找工作是一个主动的过程，包括主动收集信息，寻找机会等；找工作也是一个竞争的过程，有一个职位，可能会有几倍甚至几十倍的求职者应聘，需要毕业生们敢于争取机会，面对挑战。此时，也许你会选择“零报酬”的方式来获得最后的胜利，但是你一定要明白，求职是一个不停尝试和探索的过程，除去自己事先设定的目标外，尝试与自己目标相关的职业或单位，有时候也会有意外的收获。

    求职也需要毕业生调动自己所有可以利用的资源，比如说可以请所有亲朋好友帮助自己提供需求信息，也可以请他们推荐。

    求职择业的过程伴随着心理的不断发展变化，特别是对自信心、承受力、意志力、适应力、耐挫力等心理素质考验的过程，所以求职择业也是心理素质的竞争。有些人在这个过程中，自信心、承受力、意志力、适应力、耐挫力等都经受了巨大的打击，使出了无奈之招：“零报酬”。有的人则依旧充满自信，对招聘方说：“您可以免费试用我一段时间，不合适我就走人”。相比来看，前者更像是卖不出去的商品在廉价销售；而后者更像某个品牌在做市场推广，向客户承诺：您可以免费试用，满意后再付款。

    肯定任何单位都会愿意选择后者。因为自信取得对方的认可，求职中起决定性作用的是一种对自己的信任。

    生活中的这些细节都将影响着你的求职成败，作为一名求职者，一定要学会从心理上培养自己，相信自己。

    面试结束阶段防止功亏一篑

    面试通常以面试官问你是否还有其他问题作为结束，此时你要避免做出耸肩的行为。你可以深吸一口气想一想，问一些有意思的事情，或者告诉他们之前的问题已经覆盖了所有的事情，然后你可以稍做停顿，并保持微笑。

    当面试官站起来的时候，你应当温文尔雅地从座位上慢慢站起来，不要表现出匆匆忙忙的样子，或是表现出对面试的结束迫不及待的样子。然后，你拿起自己的包，转向面试官并跟随他们走向门口的方向。在准备好离开的时候，你一般要与对方再一次握手，但是你不要主动这样做。

    有些面试官并不会引领你出去。他们会做一种动作，用以传递面试已经结束了而你可以离开的信息。这种动作通常表现为从椅子上立起来，双臂支撑在椅子扶手上，臀部微微抬起，同时头轻微地低下来。如果看到这些，那你就应该小心地站起来，不要表现出急不可耐的样子。你要面向面试官站立，然后向他礼貌地微笑几秒钟。你应该向他们表示感谢，并准备好与之握手（可能有时候并不会这么做），然后转身离开。

    下面的一些办法或许对面试有帮助。

    练习一下自己的面试身体语言，直到看起来比较自然、自信而且放松。你练习得越多，这些技术就会越深植于你的“肌肉记忆”当中，这样即使你在当天感觉非常紧张，也可以将其运用自如。

    用积极的面部表情和动作把自己优秀的一面展露出来。

    要把事情做得面面俱到、滴水不漏——选择自己的包和其他行头，并且试一下它们是如何移动的。

    面试官也需要做同样多的准备工作。安排房间的摆设，从而让双方都能从中获益。面试官也要设计一下自己的形体动作，特别是在主持小组面试的时候。


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