110 招聘名单-《柯学送葬人》


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    羽生清安安慰了一下自己手下大将,对刚刚那点波折丝毫没放在心上,这世上没有谁能让所有人喜欢,遇到有敌意的人没什么可惊讶的。

    不管如何做,也一定会被部分人敌视,讨厌。

    甚至还有这样的说法,不论是多好的人,如果一直在努力上进,那么在某个人的故事里,他一定是坏人。

    连努力上进在别人的眼里都可能是错误,如果这样还要在意别人的看法,想着一定要让这世上没有人敌视自己,那只会过得不幸。

    “剩下的人可以摘掉面具了,面试马上开始。”

    羽生清安转身朝仓库走去,眼看天边的太阳就要冒头了,他挥了挥纸扇,四周的式神全都像泡影一样消散。

    这一幕配上他的动作和背影,竟让人忍不住心生向往,如果自己也能这样潇洒自如地操控那些传说中的神明妖怪就好了。

    ……

    “风见男六?”

    风见裕也站了出来,羽生清安打量了下他,看上去很精明强干的年轻人,不过气质上差了点意思。

    但看上去还算沉稳,招进来处理杂事应该还不错,这样可以让安室轻松一些,把他解放出来专心负责和委托人沟通,以及处理更重要的事物。

    比如,新业务。

    正好需要拿出一个新章程,而且安室还得负责和那些“上流人物们”的人脉维持工作,不然自己就必须亲自上了,那样太麻烦了点,而且很无趣。

    “杜雷·卡迈尔?”

    安德雷·卡迈尔站了出来,体型很有压迫力,最棒的是他的气质,实在和这行太搭了,羽生清安十分满意。

    那种阴沉的感觉,绝对不会让委托人感觉轻浮和不尊重,而且从安室的评价上来看,学习能力和适应能力都不错,对这行应该会很适应。至导致心理问题。

    加上体格健壮,力气足,绝对是个潜力优秀的员工,就是性格可能会有点问题,不知道能不能和其他员工好好相处。

    不过也无所谓了,本来干这行时间长了就容易导致各种心理和性格上的问题,回头多带他们去看看心理医生,做做疏导好了,也算是员工福利了。

    “你是外国人?”羽生清安开口问道,他倒不是对这个有偏见,日本也是很吃欧美血统这一套的,只是担心他对这面的风俗什么的不适应。
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